الدليل التظيمي

الإصدار الثالث 1437

شواهد مؤشرات الأداء الإشرافي والمدرسي

الشواهد لمؤشرات الأداء الإشرافي المدرسي .....

الدليل الإجرائي

الإصدار الثالث 1436/1437هـ .....

القسم الثاني مؤشرات قيادة الأداء المدرسي 4ي

القسم الثاني ( مؤشرات قيادة الأداء المدرسي) .....

تنظيم المراحل

كل مرحلة في صفحة .....

الثلاثاء، 10 يونيو 2014

نموذج الاستعداد للعام الدراسي القادم 1435/ 1436هـ

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

أرفق لكم أحبتي مديري المدارس نموذج للآستعداد للعام الدراسي القادم 1435/ 1436هـ 

يبدأ العمل بالنموذج من 12/ 8 / 1435هـ ، ويستمر لحين 5/ 11 / 1435هـ

دعواتي القلبية لكم ببدء عام دراسي ناجح ومتميز

من هنا

نموذج الاستعداد للعام القادم

الجمعة، 23 مايو 2014

متابعة سير أوراق الإجابة


السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

أرفق لكم أحبتي مخطط لمتابعة سير أوراق الإجابة من لحظة فتح المظاريف مرورًا بالتصحيح والمراجعة والرصد وعمليات التدقيق


الله أسال أن ينفع بها

هنا بصيغة pdf متابعة سير أوراق الإجابة


هنا بصيغة word متابعة سير أوراق الإجابة

الثلاثاء، 20 مايو 2014

آلية الاختبارات لصفوف المرحلتين المتوسطة والثانوية


السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
أنصح أخواني مديري المدارس بالاطلاع على آلية الاختبارات لصفوف المرحلتين المتوسطة والثانوية
فهي قيمة

من هنا آلية الاختبارات لصفوف المرحلتين المتوسطة والثانوية

البرنامج الزمني لإدارة اختبارات المدرسة


السلام عليكم

ارفق لكم أحبتي برنامجًا زمنيًا لإدارة الاختبارات بالمدرسة

مع دعواتي القلبية للجميع بالتوفيق والسداد

من هنا

البرنامج الزمني لإدارة الاختبارات بالمدرسة

الخميس، 15 مايو 2014

النظام الفصلي للتعليم الثانوي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

أرفق لكم النظام الفصلي للتعليم الثانوي والذي سيطبق مع بدء العام الدراسي 1435/1436هـ






الأربعاء، 9 أبريل 2014

إدارة الوقت



النظرية الأولى نظرية الاولويات
أي عمل نقوم به ينحصر في واحد من المربعات الأربعة التالية من مصفوفة الاولويات ...المهم و العاجل .

مستعجل
غير مستعجل
مهم
الأول
أمور مهمه مستعجلة
( الطوارئ والإنتاج)
الثاني
أمور مهمه غير مستعجلة
( الجودة والفعالية )
غير مهم
الثالث
أمور غير مهمه مستعجلة (الخداع)
الرابع
أمور غير مهمه غير مستعجلة
 ( الهروب )
والتي تُقسّم أنشطتنا إلى أربع مجموعات حسب بُعدي الأهمية والاستعجال .
المربع الأول : هو مربع مهم و مستعجل: مربع الطوارئ ... امور مهمة جدا و مستعجلة من الناحية الزمنية... مثال: عندك امتحان غدا.
المربع الثاني وهذا هو مربع الناجحين و هو مربع التخطيط للأمور المهمة لكنها غير مستعجلة...
مثال: التخطيط لرحلة..
المربع الثالثامور غير مهمة لكنها مستعجلة و غالبية الناس يظنون ان الامور المستعجلة هي المهمة ... مثال: سيارتك بحاجة إلى وقود.
المربع الرابعمربع عكس المربع الأول. امور غير مهمة و غير مستعجلة... مثال: دردشة على الانترنت..


لا تنس ما يلي: - لا تجعل حياتك طوارئ .
-
لابد من التركيز على المهم غير العاجل.
-
اقض معظم الوقت في أعمال المربع الثاني فتنظيم المربع الثاني يساعدك على تقليل أعمال المربع الأول
-
إذا كان أكثر من 60% من وقتك في المربع الثاني فقد نجحت في إدارة وقتك ...أي حياتك
-
لنرتب الأولويات في حياتنا ولنبتعد عن الأمور الغير مهمة



الأربعاء، 26 فبراير 2014

لقاء مديري المدارس


أقامت شعبة الإدارة المدرسية لقاء لمديري المدارس بعنوان
التخطيط ( الخطة العامة للمدرسة )









عرض التخطيط



مادة التخطيط



لقاء وكلاء المدارس

قامت شعبة الادارة المدرسية

برنامجا تربويا لوكلاء المدارس


المحور الاول التنظيم كاحد وظائف الادارة 


تخلله ورشة عمل

المحور الثاني


الاتصال

ومحور المراسلات الكتابية


أقيم البرنامج بمدرسة سعود بن نايف الابتدائية









الدليل الإرشادي للمراسلات الكتابية


الأعمال اليومية للوكلاء

الأربعاء، 18 ديسمبر 2013

وقفات مع الدليل التنظيمي والدليل الإجرائي


فضلاً تابع التعليقات 

الأحد، 8 ديسمبر 2013

نموذج زيارة مشرف إدارة مدرسية لمدرسة حسب الدليلين

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

نموذج زيارة مشرف إدارة مدرسية لمدرسة حسب الدليلين التنظيمي والإجرائي

اللوائح والأنظمة والإدلة


السلام عليكم ورحمة الله وبركاته 




سياسة التعليم في المملكة العربية السعودية

الدليل الإجرائي الإصدار الثاني 1434هـ

الدليل التنظيمي الإصدار الثاني 1434هـ

صلاحيات مديري المدارس 1432هـ

التشكيلات المدرسية 1433هـ

الخطة الدراسية 1434هـ

الدليل الإرشادي لإعداد المراسلات الكتابية 1434هـ




لائحة تقويم الطالب 1427هـ

المذكرة التفسيرية والقواعد التنفيذية للائحة تقويم الطالب  1427هـ

آلية الاختبارات لصفوف المرحلتين المتوسطة والثانوية (بنين-بنات) 1433هـ

دليل نظم وتعليمات الاختبارات للمرحلتين المتوسطة والثانوية وما في مستواها 1429هـ




تعميم إجراءات تساعد على الحد من غياب المعلمين 1428هـ


الدليل الإجرائي لقضايا شاغلي الوظائف التعليمية 1430هـ





قواعد وآلية عمل الصناديق المدرسية (الصندوق المدرسي وصندوق الإدارة التعليمية) 1431هـ

الدليل الإجرائي للميزانية التشغيلية 1432هـ

دليل مكافآت  وإعانات الطلاب  1423هـ
دليل الخطوات الإجرائية لمكافآت وإعانات الطلاب للمدرسة وإدارة التربية والتعليم والوزارة 1431هـ



دليل الأنشطة الطلابية للمرحلة الابتدائية

دليل الأنشطة الطلابية للمرحلة المتوسطة

دليل الأنشطة الطلابية للمرحلة الثانوية


القواعد التنظيمية لمعاهد وبرامج التربية الخاصة 1422هـ


دليل السلامة والإسعافات الأولية في المختبرات المدرسية 1431هـ

دليل القبول والتسجيل 1431هـ


دليل المعلم 1418هـ

دليل صيانة المدارس


دليل المرشد الطلابي

قواعد تنظيم السلوك والمواظبة لطلاب المرحلتين المتوسطة والثانوية 1434هـ




دليل التعليم الثانوي ( نظام المقررات ) 1434هـ

الدليل الإرشادي لتقويم المتعلم (نظام المقررات ) 1434هـ

الدليل الإجرائي للإرشاد الأكاديمي ( نظام المقررات ) 1433هـ

دليل وكيل مكتب القبول والتسجيل ( نظام المقررات )

لائحة المعادلات (التعليم الثانوي)(نظام المقررات ) 1433هـ

نظام المقررات في المرحلة الثانوية 1434هـ
نشرة تعريفية لطلاب التعليم الثانوية

لائحة الفصل الدراسي الصيفي (التعليم الثانوي)(نظام المقررات) 1433هـ





لائحة الإجازات ( الخدمة المدنية ) 1426هـ

لائحة تقويم الأداء الوظيفي (الجزء الخاص بشاغلي الوظائف التعليمية )(الخدمة المدنية) 1412هـ

لائحة تقارير منح الإجازات المرضية (الخدمة المدنية ) 1423هـ

مرشد المدير ( جزئيين ) في الخدمة المدنية 1425هـ

لائحة الواجبات الوظيفية ( الخدمة المدنية ) 1427هـ


مكتب التربية والتعليم بغرب الدمام - الإدارة المدرسية

الجمعة، 15 نوفمبر 2013

الدليل الإجرائي (الإصدار الثاني ) العمليات والإجراءات بصيغة word

السلام عليكم رحمة الله وبركاته

أرفق لكم الدليل الإجرائي ( الإصدار الثاني ) للعمليات الإجراءات بصيغة word.

وأشكر جميع من ساهم في إعداده 

الله أسال ان تكون في ميزان حسناتهم

* قريبًا بأذن الله سيتم وضع النماذج والسجلات.

من هنا ( الدليل الإجرائي ( العمليات الإجراءات ) word)

الثلاثاء، 12 نوفمبر 2013

تنظيم العمل وفق الدليل التنظيمي والدليل الإجرائي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

قامت شعبة الإدارة المدرسية بمكتب التربية والتعليم بغرب الدمام ، بإعداد تنظيم للملفات والسجلات والنماذج وفق الدليل التنظيمي والدليل الإجرائي .

نتمنى أن تتحقق الفائدة منه من هنا ( تنظيم العمل وفق الدليلين )

الاثنين، 4 نوفمبر 2013

المراسلات الكتابية ( المذكرة الداخلية ـــ التعميم ــــ القرار )

المراسلات الكتابية ( المذكرة الداخلية ـــ التعميم ــــ القرار ) 


والتي نحتاجها في جميع مراسلاتنا داخل وخارج المدرسة.


هنا            (((((  المراسلات الكتابية )))))

دمتم بود

السبت، 2 نوفمبر 2013

الدليل التنظيمي بصيغة word

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

أرفق لكم الدليل التنظيمي لمدارس التعليم العام ( الإصدار الثاني ) كاملا

والعمل جاري لتحويل الدليل الإجرائي بصيغة word

* المستند بخط المهند والعناوين بخط الوزارة الجديد 
* هامش الصفحة 1.5 سم

السبت، 28 سبتمبر 2013

لقاء مدير مكتب التربية والتعليم بغرب الدمام بمديري المدارس

التقى مدير مكتب التربية والتعليم بغرب الدمام بمديري المدارس وذلك بمدارس الضاحية الأهلية ، وقد سبق اللقاء عرض للدليل التنظيمي والإجرائي قدمه الاستاذ/ عمر بن أحمد الغامدي مشرف الإدارة المدرسية ، واستعرض فيه ابرز التعديلات بين الاصدار الاول والاصدار الثاني للدليلين.

ثم كان هناك لقاء مفتوح بين مدير المكتب الاستاذ/ عبداللطيف الموسى مع مديري المدارس وشارك في اللقاء الاستاذ/عبدالله الزهراني مساعد مدير المكتب للشؤون المدرسية













الأربعاء، 25 سبتمبر 2013

الدليل التنظيمي والدليل الإجرائي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

للحصول على الإصدار الثاني من الدليل التنظيمي والدليل الإجرائي

فيرجى زيارة موقع الإدارة العامة للتربية التعليم بالمنطقة الشرقية

الإدارة العامة للتربية والتعليم بالمنطقة الشرقية

ثم 

مركز التحميل


ثم
قسم الإدارة المدرسية






الخميس، 5 سبتمبر 2013

نماذج الدليل الإجرائي والتنظيمي لمدارس التعليم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

وكل عام وانتم بخير


يسعدني أن ارفق لكم نماذج الدليل الإجرائي ، والصادر من وزارة التربية والتعليم ( تطوير )

علما بانها لم تعتمد رسميا لمدارس التعليم العام وانما لمدارس تطوير والمدارس المطبقة لمشروع تطوير

http://www.gulfup.com/?qc8BxG

الأربعاء، 1 مايو 2013

خطة زمنية للآختبارات التحصيلية

تحية طيبة

تجدون برفقه خطة زمنية للأختبارات التحصيلية




 
 
 
 
 

الثلاثاء، 30 أبريل 2013

الدليل التنظيمي والدليل الإجرائي

تحية طيبة


 

الدليل التنظيمي


 

الدليل الإجرائي


 

فقط أنتظر التحميل

الاختبارات التحصيلية

تحية طيبة

تجدون  هنا رابط البوابة الوطنية للتقويم

http://es.jeddahedu.gov.sa/maharat/Default.aspx



 

الأربعاء، 20 مارس 2013

التخطيط الناجح

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته


تم بفضل الله تقديم برنامج عن التخطيط الناجح
وذلك لمدة ثلاثة أيام ،بمكتب التربية والتعليم بغرب الدمام




الاثنين، 11 مارس 2013

الدليل التنظيمي الإجرائي



     أن الدليل التنظيمي والإجرائي للمدرسة يحدد المهام والعمليات والارتباطات التنظيمية في المدرسة لتمكين القيادة المدرسية ومنسوبيها من الاستفادة القصوى من الموارد المتاحة وأداء الأعمال وتنظيم الاجراءات بالكفاءة والفعالية المطلوبة، وتمثل الأدلة خارطة طريق لمنسوبي المدرسة للجودة والتميز، وتتمثل مبررات بناء الأدلة في احتياج المدارس لإجراءات تنظيمية حديثة لتنظيم عمل منسوبيها، ووجود علاقة قوية بين ارتفاع مستوى التنظيم الإداري في المدارس وبين تميز المدارس على المستوى المحلي والإقليمي.






السبت، 23 فبراير 2013

جدول الزيارات المتبادلة بين وكلاء المدارس

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

تجدون برفقه نموذج جدول الزيارات المتبادلة بين وكلاء المدارس 

عليه آمل التقيد به وأن تعم الفائدة

كما آمل من الأحبة تزويدي بصور عن برنامج الزيارة 
في نفس المدونة
أو على البريد الإلكتروني 
alawda55@gmail.com

الخميس، 21 فبراير 2013

نموذج الزيارات المتبادلة بين وكلاء المدارس

تحية طيبة

برنامج الزيارات المتبادلة
((  توجيهات خاصة ببرنامج تبادل الزيارات بين المدارس))
يهدف الإشراف التربوي إلى تحسين العملية التعليمية بكامل أبعادها ونشاطاتها جاعلاً من أساليبه المتعددة وسيلة فعالة للنهوض بمستوى العمل الإداري ورفع كفاءتهم .

 وتبادل الزيارات احد أساليب الإشراف التربوي التي لها اثر فعال في تحسين الأداء وتطوير أساليب الإدارة المدرسية 0


 أهداف تبادل الزيارات 
1-  الاطلاع على الأساليب والطرق التي تدار بها المدرسة 
2-  تعميق الفهم  لما يشاهد من أعمال وتطبيقها
3-  تنمية المهارات الإدارية بطريقة غير مباشرة
4-  التعرف على المشكلات التي تواجه المدارس ومناقشتها
5-  تسمح لهم بمشاهدة الأساليب الجديدة ومحاسنها والاستفادة منها
6-  رفع الكفاية المهنية وتشجيعهم على التجديد والتطوير
7-  حفز الهمم لبذل المزيد من الجهد ومواصلة العطاء
8-  تنمية الوعي 
9-  تنمية العلاقات الاجتماعية والمهنية
10-  إطلاع الزائرين على بعض المواقف التعليمية التي قد تمارس إمامهم
11-  تمنح فرص طيبة لتبادل الخبرات ومناقشة الأفكار والآراء والمشاكل المطروحة للنقاش  0